Programme unique de séminaires de créativité
Libérez votre génie créatif !

Le succès de notre première édition 2011 du " PRINTEMPS DE LA CREATIVITE " (programme de formations) nous donne envie de lancer une deuxième édition prévue du 20 au 23 mars 2012 dans nos locaux avec la collaboration de Mark RAISON et Martina BAYER - conférenciers et consultants internationaux dans le domaine de la CREATIVITE.

Cette formation permet de développer son potentiel créatif dans tous les aspects de la vie, de repenser les problématiques, d'innover, de se poser de grandes & belles questions pour imaginer des réponses créatives !

Un séminaire hautement énergisant !!

Les ateliers gratuits
Le 1er mardi de chaque mois, toute l’équipe Ad Arborem ORLEANS vous consacre 2 heures...

Toutes les actualités

Nous contacter

Ad Arborem
Conseil en ressources humaines
3 / 5 Bld de Verdun
45000 Orléans
02 38 88 66 69
Ad Arborem: conseil en ressources humaines, recrutements, formation, accompagnement, bilan de compétence, évaluation, coatching, projets personnels
Recrutement - Evaluation - Formation - Coaching - Bilan de compétences - Outplacement - Conseil

Des formations qui font grandir !

La_tour_EIFFEL

Se former, dans quels buts ?

  

  • Mieux se connaître et s’évaluer dans ses pratiques quotidiennes
  • Progresser et acquérir des outils, des conseils, des astuces
  • Mettre en pratique pour mener à bien son apprentissage
 

Notre point d'Ancrage : la Méthode Arc-En-Ciel ! Roue des couleurs

  • Une méthode fondée sur la compréhension des comportements
  • Permettant de : mieux se connaître, s'assouplir dans sa communication et ses relations interpersonnelles

  


Exemples de programmes proposés et résultats attendus :

  • "Apprendre à gérer ses priorités"        ⇒ Gagner en confort et en efficacité
    "Apprendre à gérer les conflits" ⇒ Anticiper, se positionner, réagir
    "Le management de proximité" ⇒ Développer un esprit "apprenant"
    "Introduction au rôle de manager" ⇒ Progresser dans ses pratiques
    "Prise de parole en public" ⇒ Gagner en confiance et impact
    "Gérer son stress" ⇒ Retrouver une attitude positive, confiante
    "Communication interpersonnelle" ⇒ Prendre conscience des besoins différents
    "Gérer ses émotions" ⇒ Appréhender ses facteurs émotionnels
    "Entretien de recrutement/ Annuel" ⇒ Professionnaliser sa démarche
    "Vendeur/ formation commerciale" ⇒ Appréhender les techniques de vente

              NB: formations ouvertes au D.I.F (Droit Individuel à la Formation)

Pour toute information complémentaire sur nos formations, contactez-nous.

Contact - Mentions légales - Plan du site - Force Interactive